HR-specialist rekrytering, Gävle

Din roll hos oss

Verksamhetsområde HR utökar nu befintligt rekryteringsteam med ytterligare en HR-specialist med inriktning rekrytering. Vi söker därför dig som vill delta i arbetet med att attrahera och rekrytera nya medarbetare till Lantmäteriets samhällsviktiga verksamhet.

Som HR-specialist hos oss får du möjlighet att rekrytera till en stor variation roller inom vår verksamhet i hela Sverige. Du kommer att arbeta konsultativt, stödjande, serviceinriktat och verksamhetsnära tillsammans med Lantmäteriets chefer. Vi arbetar utifrån kompetensbaserad metodik med både chefs- och medarbetarrekryteringar och ditt stöd i de olika rekryteringsprocesserna utgår från rekryterande chefs behov. Du följer arbetet från behovsanalys till tillsättning och är sammanhållande för alla delar av processen. 

I dina arbetsuppgifter ingår att planera och driva rekryteringsprocesser, utforma och publicera annonser i vårt rekryteringssystem, göra bedömningar och urval av ansökningar samt genomföra intervjuer både självständigt och tillsammans med rekryterande chefer. I uppgifterna ingår även att arbeta med kandidatkommunikation, referenstagning samt dokumentation och beslutsunderlag. För delar av våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester och arbetsprov, där du kommer att administrera genomförandet och tolka resultatet. I din roll ingår även att arbeta med employer branding, främst via LinkedIn. Tillsammans med övriga fyra teamkollegor kommer du också att ansvara för kontinuerlig utveckling av myndighetens processer och arbetssätt kopplade till rekrytering.

I rollen som HR-specialist ingår även att säkerställa att Lantmäteriets rekryteringar följer statliga- och arbetsrättsliga regler. Arbetet kan även omfatta moment kopplade till säkerhetsklassade tjänster.

Resor i tjänsten kan förekomma, men stor del av våra rekryteringar genomförs via digitala verktyg. Tjänsten hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning.

Din profil

Vi söker dig som är en erfaren och engagerad rekryteringsspecialist. Du har en högskoleexamen med inriktning mot HR-frågor, eller likvärdig utbildning, och har några års erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserade rekryteringsprocesser från behovsanalys till anställning. Du har god vana av att arbeta med chefsrekrytering samt kunskap och erfarenhet av arbetspsykologiska testverktyg. För tjänsten krävs att du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Du har även god förmåga att skapa och optimera jobbannonser samt förmåga att upprätthålla en god kandidatkommunikation. Vi vill även att du har god vana av att jobba med olika former av systemstöd kopplat till rekrytering.

Erfarenhet av att arbeta med rekrytering inom staten samt kunskap om de arbetsrättsliga regler som gäller vid rekrytering inom staten är meriterande. Det är också meriterande med erfarenhet av arbete med LinkedIn Recruiter, både som verktyg och som kanal.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, och eftersom förutsättningarna och tempot i våra rekryteringsprocesser kan växla och förändras snabbt behöver du trivas i en miljö där det händer mycket och där samarbete, flexibilitet och struktur är nyckeln till att lyckas. Du behöver vara en engagerad lagspelare med mycket god samarbetsförmåga och med ett coachande, kommunikativt och serviceinriktat förhållningssätt. För att lyckas i rollen krävs även god förmåga att självständigt planera, organisera och prioritera ditt arbete samt att du är resultatorienterad och kommer i mål med dina rekryteringsprocesser enligt plan.

Övrig information

Lantmäteriet är i ständig utveckling och det är också alla vi som jobbar här, våra medarbetare är vår viktigaste resurs för att lyckas med vårt uppdrag. I medarbetarskapet ingår att vi agerar utifrån den statliga värdegrunden och våra värdeord: service, öppenhet och handlingskraft.

Som medarbetare på Lantmäteriet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. När verksamheten tillåter har du bland annat möjlighet att utföra dina arbetsuppgifter till stor del på annan plats än kontoret. Läs mer om vårt erbjudande på lm.se/jobbahososs

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering och fokuserar på din kompetens för att bedöma dig och andra kandidater objektivt. Vi önskar att du inte bifogar något foto till din ansökan. Du som har skyddade personuppgifter ska inte lägga in din ansökan i vårt rekryteringssystem, istället ber vi dig kontakta rekryterande chef.

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.

Om Lantmäteriet

Lantmäteriet är den myndighet som kartlägger Sverige. Till våra uppgifter hör också att registrera och säkra ägandet av alla fastigheter samt hantera deras gränser. Nu söker vi dig som har ett starkt samhällsengagemang.

Det myndighetsgemensamma verksamhetsområdet består av stödjande och styrande enheter som bistår Lantmäteriets övriga verksamhetsområden. Här är du med och ser till att vardagen fungerar! Hos oss får du utvecklas i en viktig samhällsfunktion där din kompetens och ditt engagemang är vår främsta resurs.